Content Manager & Creator (Groupe MRH)

Lieu : Chavannes-de-Bogis CH-1219, Suisse

À propos du poste

Michel Reybier Hospitality recherche un(e) Content Creator & Manager afin de soutenir la création, la coordination et la gestion de contenus de haute qualité à l’échelle du groupe.

Ce rôle se situe au croisement de la marque, de la communication et du digital, en veillant à ce que l’ensemble des contenus visuels et éditoriaux reflètent les standards d’excellence, de cohérence et de raffinement du groupe sur tous les points de contact. Vous reporterez directement à notre Directrice PR et Marketing.

Responsabilités principales

Création & Production de contenus

• Produire et coordonner des contenus sur différents canaux (réseaux sociaux organiques et payants, relations presse, plateformes digitales) pour l’ensemble de nos établissements
• Gérer la production créative (photo, vidéo, motion design) en collaboration avec les équipes internes et les partenaires externes
• Contribuer au développement de contenus alignés avec les lignes directrices de la marque et les priorités éditoriales

Opérations & Planification des contenus

• Planifier et piloter les calendriers éditoriaux pour les établissements et les initiatives groupe
• Coordonner les flux de travail, les délais et les validations
• Assurer la livraison et la publication des contenus dans les délais impartis
• Suivre les performances et contribuer à l’optimisation des stratégies organiques sur les réseaux sociaux

Gestion des assets & du DAM (Frontify)

• Assurer la gestion de la plateforme de Digital Asset Management du groupe (Frontify)
• Organiser, taguer et maintenir l’ensemble des assets visuels et éditoriaux
• Garantir l’accessibilité, la cohérence et le bon usage des contenus par les équipes
• Accompagner le déploiement et l’adoption des assets et guidelines de marque

Coordination transverse

• Travailler en étroite collaboration avec les équipes PR, Social Media, Digital Marketing et Marketing hôtelier afin d’aligner les besoins en contenu
• Soutenir l’équipe design dans l’expression des besoins et la coordination de production
• Assurer la liaison avec les hôtels et partenaires externes afin de garantir la cohérence et la qualité des contenus
• Contribuer à la stratégie globale de storytelling et de communication de la marque

Votre profil

• Expérience en création de contenu, gestion de contenu ou marketing digital (une expérience dans le luxe / l’hôtellerie de luxe est un plus)
• Bonne compréhension du storytelling visuel et de la cohérence de marque
• Expérience opérationnelle en production de contenu (photo/vidéo, agences, créateurs)
• Déplacement réguliers (3 à 4 fois par mois) entre nos différentes destinations
• Maîtrise avancée de la suite Adobe Creative Cloud (Photoshop, Premiere Pro, After Effects), avec une forte expertise en retouche photo et montage vidéo
• Connaissance des systèmes DAM (Frontify ou équivalent) fortement appréciée
• Organisation rigoureuse, sens du détail et capacité à gérer plusieurs projets simultanément
• Esprit collaboratif et excellentes compétences de coordination avec des équipes et interlocuteurs variés
• Maîtrise du français et de l’anglais indispensable, l’allemand étant un plus

Ce que nous offrons

• Un rôle central au sein de l’un des groupes leaders de l’hôtellerie de luxe
• Une exposition à des environnements de marque haut de gamme et à des projets internationaux
• L’opportunité de structurer et développer le contenu à l’échelle du groupe et de la marque
• Un environnement dynamique, collaboratif et exigeant

Comment postuler

Si ce poste vous correspond, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Merci d’envoyer votre dossier complet comprenant : CV (2 pages) et portfolio (maximum 10 pages) à : Mme Gaëlle THEBAULT [email protected], notre Directrice des Ressources Humaines Groupe.